Karriere
Bliv en del at Holst, teamet
Medarbejderne er kernen i vores virksomhed, og vi modtager til enhver tid gerne ansøgninger fra engagerede og kvalificerede kandidater til alle jobfunktioner.
Ledige stillingerSøg uopfordret
Kulturen og arbejdsmiljøet hos Holst, bygger på fem kerneværdier: Ordentlighed, Humor, Tillid, Fællesskab og Udvikling.
- Ordentlighed er for os en grundsten, der er med til at skabe en respektfuld og inkluderende arbejdskultur.
- Humor spiller en central rolle i vores dagligdag. Vi tager ikke os selv alt for højtideligt og mener, at der altid skal være plads til grin, selv i travle og seriøse perioder.
- Tillid er fundamentet for vores samarbejde. Vi tror på frihed under ansvar og tilbyder vores medarbejdere fleksibilitet.
- Fællesskab skaber vi gennem teamwork og samarbejde, hvor flere er involveret i beslutningsprocesserne.
- Udvikling er både et mål og en forudsætning. Vi tror på, at trivsel også er at udvikle sig, fagligt og personligt.
Vi har en målsætning om at skabe trygge rammer for vores medarbejdere, og vi anser trivsel hos alle som en forudsætning for et godt arbejdsliv.
Du kan læse mere om vores trivselsfilosofi her.
Hos os får du som advokatfuldmægtig en partner eller associeret partner tilknyttet som sparringspartner og ansvarlig for din uddannelse som advokat. Det er i vores optik helt afgørende, at du som fuldmægtig sikres rådgivning og vejledning i arbejdet, både i forhold til klienthåndtering, karrieremuligheder og forventningsafstemning, og det er et ansvar, vi tager meget seriøst.
Vil du vide mere om, hvordan det er at være advokatfuldmægtig eller stud.jur. hos Holst, så klik på linket herunder eller læs i vores karrieremodel.
Advokatfuldmægtig hos Holst.Stud.jur. hos Holst,
Rekrutteringspolitik
